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2017-05-12 14:00   来源: 四平市住房公积金管理中心
人事教育科工作职责

  1、负责本单位机构设置和人员编制管理工作; 

  2、负责本单位工资核定以及社保、医保、住房公积金、个人所得税等基数核定工作; 

  3、负责员工日常考勤工作; 

  4、负责综合考评系统填报工作; 

  5、负责拟定教育培训计划、组织干部职工继续教育和业务培训; 

  6、负责干部考核、任免和退休职工管理服务工作; 

  7、负责本单位劳务派遣人员公开招聘、考核、调配、奖惩、管理等工作; 

  8、负责工资调整、晋级以及各类相关报表填报工作; 

  9、负责专业技术职称基础材料的初审和聘任工作; 

  10、负责绩效考核以及年度考核工作; 

  11、负责本单位人事档案的管理工作; 

  12、完成领导交办的其它工作。 


(责任编辑:郭泉宇) [纠错]